Meesterwerk helpt werkgevers en werknemers op een prettige en duidelijke manier door het 2e spoortraject heen.
Meesterwerk helpt werkgevers en werknemers op een prettige en duidelijke manier door het 2e spoortraject heen.
Meesterwerk helpt werkgevers en werknemers op een prettige en duidelijke manier door het 2e spoortraject heen.
Samen door de jungle vanwetten en regels
De wetgeving rondom verzuim, arbeidsongeschiktheid en re-integratie is op zijn zachtst gezegd een jungle. We begrijpen dus heel goed dat je daardoor niet weet wat er van je verwacht wordt en welke stappen gezet moeten worden. Onze experts helpen je door deze jungle heen.
Een 2e spoortraject kent een vast verloop. Of je nu werkgever of werknemer bent: als jij weet wat er van je verwacht wordt, is het een stuk makkelijker om de nodige stappen te zetten. Dat scheelt je een hoop tijd, frustratie en energie.
Samen door de jungle vanwetten en regels
De wetgeving rondom verzuim, arbeidsongeschiktheid en re-integratie is op zijn zachtst gezegd een jungle. We begrijpen dus heel goed dat je daardoor niet weet wat er van je verwacht wordt en welke stappen gezet moeten worden. Onze experts helpen je door deze jungle heen.
Een 2e spoortraject kent een vast verloop. Of je nu werkgever of werknemer bent: als jij weet wat er van je verwacht wordt, is het een stuk makkelijker om de nodige stappen te zetten. Dat scheelt je een hoop tijd, frustratie en energie.
De meesterwerkers
We zijn geen onbekende in dit vakgebied: sinds 2005 werken we als De Werkmeester in re-integratie en arbeidsbemiddeling, gespecialiseerd in trajecten op maat voor mensen met een afstand tot het functieprofiel. Omdat de jobcoaches van De Werkmeester al in het hart van het bedrijf zitten, valt ons veel op. Keer op keer laten we zien dat wat eerst niet haalbaar lijkt, toch wél haalbaar blijkt.
De grote vraag naar onze methodiek in de begeleiding van mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt leidde in 2015 tot uitbreiding met De Werkmeester Zorg. Met al deze kennis en ervaring in het omgaan met belemmerende factoren en het zoeken naar kansen en onbenutte mogelijkheden wilden we ook bij langdurig verzuim meer betekenen voor het bedrijfsleven. Daarom startten we in 2022 met Meesterwerk: specialisten in 2e spoortrajecten, arbeidsdeskundig onderzoek en outplacement.
De meester-werkers
We zijn geen onbekende in dit vakgebied: sinds 2005 werken we als De Werkmeester in re-integratie en arbeidsbemiddeling, gespecialiseerd in trajecten op maat voor mensen met een afstand tot het functieprofiel. Omdat de jobcoaches van De Werkmeester al in het hart van het bedrijf zitten, valt ons veel op. Keer op keer laten we zien dat wat eerst niet haalbaar lijkt, toch wél haalbaar blijkt.
De grote vraag naar onze methodiek in de begeleiding van mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt leidde in 2015 tot uitbreiding met De Werkmeester Zorg. Met al deze kennis en ervaring in het omgaan met belemmerende factoren en het zoeken naar kansen en onbenutte mogelijkheden wilden we ook bij langdurig verzuim meer betekenen voor het bedrijfsleven. Daarom startten we in 2022 met Meesterwerk: specialisten in 2e spoortrajecten, arbeidsdeskundig onderzoek en outplacement.
